HOFFMANN EITLE

Strategische Weiterentwicklung des DRK-Erscheinungsbilds und Schärfung der Marke. Dazu gehören ein Konzept für die Hausschrift und deren Zusammenspiel mit dem bestehenden Logo, die Weiterentwicklung des Styleguides sowie eine umsetzbare Migrations- und Rolloutstrategie für den föderalen Verband.

Sicherheitsdienst an der Hochschule Wismar sowie den Außenstellen Malchow/Insel Poel, Sporthalle und Baumweg. Erforderlich sind objektspezifische Kontrollgänge, abgestimmte Personaleinsatz- und Reserveplanung sowie Unterstützung bei Vorkommnissen und Notfällen.

Bearbeitung von Landesbürgschaftsanträgen einschließlich beihilferechtlicher Prüfung, Erstellung und Präsentation von Vorlagen sowie Organisation der Sitzungen des Landesbürgschaftsausschusses in Düsseldorf. Begleitung und Verwaltung der Bürgschaften sowie Prüfung von Ausfällen und Schadensabwicklung; für Altbestände gilt zunächst eine Übergangsregelung mit dem bisherigen Mandatar.

Bedarfsbezogene Unterstützungs- und Beratungsleistungen in Change-Management und Change-Kommunikation sowie zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur. Unterstützung bei Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen und bei der Begleitung von Veränderungsvorhaben; geschätzter Umfang ca. 160 Personentage pro Vertragsjahr.

Eine Agentur unterstützt das Ministerium auf Abruf bei Standortmarketing und Öffentlichkeitsarbeit zu Wirtschaft, Tourismus, Landwirtschaft und Kulinarik sowie Leben im ländlichen Raum. Die Kommunikation richtet sich vor allem an Unternehmen, Touristen, Investoren, Fachkräfte und Familien bundesweit sowie nachrangig an die Thüringer Bevölkerung.

Veröffentlichung und Beratung zu jährlich rund 200 VGF-Stellenausschreibungen, einschließlich paralleler Buchungen auf allgemeinen und spezialisierten Stellenportalen. Erforderlich sind die digitale Prozessabwicklung über das Multiposting-Modul, Anpassung und Gestaltung der Anzeigen, Freigabe innerhalb von 12 Stunden sowie Echtzeitstatistiken; bei Bedarf sind Performance-Marketing-Kampagnen anzubieten.

Beratung, Konzeption, Kreation und Produktion von Grafiken und Designs für alle Kommunikationskanäle der DFG. Die Leistungen sollen deren grafischen Auftritt konsistent weiterentwickeln und können auch ein geplantes umfassendes Corporate-Design-Redesign umfassen.

Einrichtung und Betrieb eines elektronischen Zugangskontrollsystems mit Schranke, Drehkreuz, Hard- und Software sowie rund 200 Baustellenausweisen. Bereitstellung von Sicherheitspersonal zur Zutrittskontrolle und Baustellensicherung sowie eines beheizbaren Aufenthaltscontainers; anschließend Rückbau und Abtransport der Einrichtungen.

Druck von zwei Zeitungsbeilagen mit jeweils rund 2,5 Mio. Exemplaren; eine dritte Beilage kann optional beauftragt werden. Auslieferung jeder Beilage an jeweils etwa 40 Adressen in Nordwestdeutschland, im Ruhrgebiet und in Ostwestfalen.

Konzeption und Durchführung individueller Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung nach § 45 Abs. 1 Satz 1 SGB III sowie § 16 Abs. 1 SGB II in Verbindung mit § 45 SGB III. Angebot für rund 12 Plätze des Jobcenters ME-aktiv im Bezirk des REZ NRW.