adata Software GmbH

Betriebsführung und Dienstleistungen für das St. Joseph-Krankenhaus Prüm, einschließlich allgemeinem Management, Personaldienstleistungen und IT-Dienstleistungen (Migration, Betrieb, Informationssicherheit).

Teilnehmendenmanagement für die Digitale Akte Berlin: Bereitstellung einer Teilnehmenden-Management-Plattform sowie begleitender Plattform-Services zur Unterstützung der Schulungsorganisation, -durchführung und -nachbereitung. Der Leistungsumfang umfasst sämtliche organisatorische, administrative und technische Leistungen, die für die Planung, Buchung, Verwaltung, Kommunikation, Durchführung, Nachbereitung und Auswertung von Schulungsmaßnahmen erforderlich sind.

Einführung einer vollintegrierten, standortübergreifenden Finanzbuchhaltungssoftware für die Standorte Dierdorf, Selters und Hachenburg. Die Lösung muss Finanz-, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung, digitales Rechnungseingangsbuch mit Prüf- und Freigabeworkflow, Zahlungsverkehr, Mahn- und Forderungsmanagement sowie Erstellung von Jahresabschlüssen umfassen. Schnittstellen zu Medizincontrolling, Patientenabrechnung, Personal- und Lohnabrechnung, zentralem Einkauf, Banken sowie weiteren Subsystemen erforderlich. Einhaltung handels-, steuer- und krankenhausspezifischer Vorgaben (KHBV, PBV).

Erwerb und Einrichtung einer Finanzsoftware (Buchhaltungssoftwarepaket)

Nachhaltige Einführung und organisationsweite Verankerung einer einheitlichen, multiprofessionell getragenen Führungskultur im Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS). Zielgruppe: ca. 300 Führungskräfte. Leistungen umfassen Analyse, Konzeption, Trainings, Workshops, Coaching und Evaluierung.

Erstellung des Fachverfahrens KESS inkl. Standardsoftware zur Erstellung der KESS Datenbank sowie Dienstleistungen (Konfiguration, Deployment, Knowhow-Transfer, Workshops, Pflichtenheft).

Erbringung von eignungsdiagnostischer Beratung und Durchführung von Potentialanalysen im Vorfeld von beamten- und tarifrechtlichen Personaleinstellungen sowie bei internen Auswahlverfahren im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts. Dazu gehören schriftliche und mündliche Auswahlverfahren für verschiedene Laufbahnen, Verfahren für Tarifbeschäftigte, sowie Qualifizierungsmaßnahmen und Lehrtätigkeiten.

Erbringung von Dienstleistungen im Bereich Recruiting und Stellenanzeigenmanagement, einschließlich Recruiting-Trends in Form von Stellenplattformen, -anzeigen, Recruiting-Kampagnen und einem Multiposting-Tool für Automation (Job Posting Webshop).

Erstellung, Entwicklung und Durchführung von Workshops zum Thema strategische Projektkommunikation für Hochschulangehörige mit Leitungsfunktion.

Entwicklung und Implementierung von Cloudlösungen für strategische Perspektivplanung, mittelfristige Ziel- und Finanzplanung, Fördermittel- und Antragsmanagement, Mittelbedarfs- und Liquiditätsplanung sowie Reporting und Governance. Die Lösung muss mehrperiodenfähig, historisierend, revisionssicher und auswertungsstark sein.