Softex

Het voorzien van meldkamerdiensten en alarmopvolging. Optioneel Opening-, Brand- en sluitrondes en optioneel openen en sluiten van een pand. Het gaat bij de alarmopvolgingen om alarmmeldingen van onze brandmeldcentrales en alarmmeldingen vanuit onze inbraakinstallaties.

Coaching, advies en/of diensten op het gebied van: professionele ontwikkeling, opleiding en training voor wetenschappelijk en ondersteunend personeel, arbo, milieu en veiligheid.

Diensten met betrekking tot vastgoedstrategie, campusontwikkeling en businesscases, gebiedsontwikkeling, projectmanagement, parkmanagement, beheer & onderhoud van gebouwen, installaties en infrastructuur, technisch advies -bouwkunde, -elektrotechniek en -werktuigbouwkunde, kostendeskundigheid, directievoering en toezicht, technisch tekenwerk, milieu-vereisten; geen ontwerp, bouw of toezicht.

Diensten met betrekking tot MVO/ESG‑advies, CO₂‑strategie, circulariteit en duurzaam inkopen; geen technische audits.

Advies en/of diensten op het gebied van: algemeen management en beleid, juridisch advies, inkoopadvies, opzetten onderzoek en gegevensbeheer, documentbeheer.

Diensten met betrekking tot security governance, risico‑analyses, compliance met ISO/NEN/BIO, Advies over bescherming tegen hackers, cyber criminelen en onzorgvuldige eigen medewerkers; geen operationele SOC‑diensten.

Diensten met betrekking tot onderwijskundig advies, curriculumontwikkeling en accreditatie, beleidsvoorbereiding en -implementatie, internationalisering, kwaliteitsborging, training, onderwijsadministratie en ondersteuning van docenten; geen structurele inzet van docenten.

Diensten met betrekking tot business‑continuity‑plannen, disaster‑recovery‑analyses en crisisplannen; geen operationele herstelwerkzaamheden.

Diensten met betrekking tot advies over IT‑governance, IT-architectuur, strategische vraagstukken, IT‑servicemanagement, projectmanagement, softwareontwikkeling en projectleiding met duidelijke deliverables; geen technisch beheer of softwareontwikkeling.

Diensten met betrekking tot strategisch en tactisch HR‑advies, functiehuis en beloningsvraagstukken, personeelsbeleid, werving en selectie, talent development; geen detachering of tijdelijke HR‑rollen.