Tenders for Education and training services

BEGELEIDING BIJ DE UITWERKING VAN HET TRANSVERSAAL STRATEGISCH PLAN (TSP). De GSOB begeleidt overheidsbesturen bij het bepalen, structureren en implementeren van hun strategische visie. Deze begeleiding heeft tot doel de lokale besturen te ondersteunen bij de opmaak van hun Transversaal Strategisch Plan (TSP) en bij de operationele vertaling van de beleidsdoelstellingen. De begeleiding omvat onder meer: De organisatieanalyse en de identificatie van de strategische uitdagingen; De bepaling van de fundamenten: missie, visie en waarden; De uitwerking van de strategie en het implementatieplan; De validatie, communicatie en verspreiding van het TSP; De vastlegging van de modaliteiten voor opvolging, sturing en evaluatie.

Prestations de coaching professionnel (à l'exclusion d'accompagnements à la transformation par le coaching). Coaching individuel. Coaching collectif et supervision.

Konzeption und Durchführung von Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung - Coaching für Migranten nach § 16 Absatz 1 des Sozialgesetzbuches Zweites Buch (SGB II) in Verbindung mit § 45 Absatz 1 Satz 1 des Sozialgesetzbuches Drittes Buch (SGB III) für ca. 192 Teilnehmende im Bezirk des Regionalen Einkaufszentrums Berlin-Brandenburg/Sachsen-Anhalt-Thüringen

Dispositif systémique de coaching individuel, afin d'accompagner chaque manager de SNCF Réseau volontaire, dans son propre chemin de développement des 8 marqueurs d'Excellence Opérationnelle spécifiques à SNCF Réseau au service de ses ambitions et de ses performances. Coaching généralement en distanciel.

Planung, Organisation und Durchführung des BG FSGA vor Ort für die beim AG gesetzlich oder freiwillig Versicherten auf allen dazu geeigneten Trainingsplätzen.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units, including replacement during absence, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units. Includes replacement during absence, organisational change, restructuring, crisis management, startup, scaling, transition phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for strategic and/or tactical management, including replacement of absent management, organizational change, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units. Includes replacement during absence, organisational change, restructuring, crisis management, startup, scaling, transition phases, and implementation of strategic programmes.

Interim Management: Deployment of senior professionals for strategic/tactical management, including replacement of absent management, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.