DCODE NETWORK

Opleiden rijvaardigheid van de brandweerchauffeurs van Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR). De VRR heeft doorlopend behoefte aan het opleiden van brandweerchauffeurs, zowel voor zware als lichte voertuigen. De personen die opgeleid moeten worden zijn reeds in het bezit van rijbewijs C, respectievelijk rijbewijs B.

Advisering over de inrichting van de bedrijfshulpverlening, arbeidsveiligheid en crisisbeheersing binnen de organisatie van Opdrachtgever. Het organiseren en uitvoeren van praktijkgerichte oefeningen op de verschillende locaties van Opdrachtgever, welke betrekking hebben op de bedrijfshulpverlening. Het opstellen van formats voor bedrijfsnoodplannen ten behoeve van de verschillende typen locaties van Opdrachtgever. Optioneel kan het COA ook bedrijfsnoodplankoffers inkopen bij Opdrachtnemer als opdrachtnemer die levert als onderdeel van zijn bedrijfsvoering.

Organiseren en begeleiden van netwerken met onderwijs en kinderopvang, Beheren en actualiseren van een naslagwerk voor professionals, Ontwerpen en uitvoeren van professionaliseringsaanbod in samenwerking met VVE-aanbieders, Uitvoeren van de jaarlijkse scenarioberekening uurtarief Voorschoolse Educatie, Uitvoeren van een kostprijscalculatie/onderzoek VVE-uurtarief in 2028, Onafhankelijke advisering aan de gemeente Helmond over relevante thema's waaronder nieuwkomersonderwijs, inclusieve kinderopvang en inclusief onderwijs, algemene input voor nieuwe beleidsnota's.

Diensten met betrekking tot onderwijskundig advies, curriculumontwikkeling en accreditatie, beleidsvoorbereiding en -implementatie, internationalisering, kwaliteitsborging, training, onderwijsadministratie en ondersteuning van docenten; geen structurele inzet van docenten.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units, including replacement during absence, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units. Includes replacement during absence, organisational change, restructuring, crisis management, startup, scaling, transition phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for strategic and/or tactical management, including replacement of absent management, organizational change, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.

Interim management services for leading teams, departments, programmes or organisational units. Includes replacement during absence, organisational change, restructuring, crisis management, startup, scaling, transition phases, and implementation of strategic programmes.

Interim Management: Deployment of senior professionals for strategic/tactical management, including replacement of absent management, restructuring, crisis management, startup phases, and implementation of strategic programmes.